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南京中华中专教师发展处召开新学期处务会

凯歌辞旧岁，骏狗迎新春。为适应现代职业教育融合发展，创新与构建现代职教体系相适应的职业教育教师队伍建设和教科研工作，提升高素质技术技能型人才培养质量，助推“十三五”学校发展规划相关目标的早日实现，同时为了明确阶段性工作目标，提高工作实效性。南京中华中专教师发展处于2018年2月27日召开了处室工作例会。此次例会主要就下列工作进行了明确的商讨、确定与部署：

（一）“黄炎培职业教育研习所”的成立与建设。

（二）推进校本课程开发与实施计划，推进教学模式改革等相关工作

（三）课程建设上，推进队伍建设、骨干教师培养、双师型教师梯度推进、青年教师培养、新教师培养、下企业实践、名师工作室建设等相关工作。

（四）课题研究方面，认真进行各省市级规划课题的结题与申报工作，指导市、区、校级个人课题课题研究的实施：继续举办个人课题研究课、并定期举办研讨交流活动。

（五）教学改革与教学研究方面，推进学科建设与教学改革，积极组织教研组“五课研究”主题活动、课题研究课、魅力课堂课、青蓝工程诊断课等研讨活动，并与与南师大张义兵研究团队携手进行基于知识建构的课堂教学改革。

（六）科研常规上，抓实教科研管理，组织教学案例征集与参评，论文推荐发表、教师专业发展学期绩效考核等相关工作。

（七）校刊《华飞》编辑与出刊工作。

（八）进行黄炎培课题研究等重大项目推进工作。

（九）完成校长室交办的其他临时性突击性的工作任务。

教师发展处牵头统筹，做好服务——立足平台，重点推进——携手系处，发挥合力——扎扎实实落实教学诊断与改进内涵要求。处室例会的召开，有助于明确阶段性工作目标，有助于明确职责分工，更有助于工作的针对性和实效性。有助于同心同行，为实现本学期预设的教科研目标而努力奋斗。

（文：王晓姝 审核：陈莉）